Proposta/Missão:
- Dar suporte ao coordenador de jumbo;
- Liderar as equipes supervisionando, controlando e orientando os serviços desenvolvidos pelos oficiais líderes de jumbo e seus subordinados;
- Distribuir tarefas aos oficiais líderes e acompanhar a execução das mesmas;
- Responder pelas atividades delegadas a ele e à equipe sob sua liderança;
- Zelar pela segurança das pessoas e dos equipamentos sob sua responsabilidade, dentre outras atividades.
Requisitos do cargo
Formação:
Superior completo em administração, economia, logística, tecnologia mecânica, gestão da produção;
Desejável:
3 anos em cargos de gestão;
Outros Treinamentos:
Desejável inglês intermediário.
Obrigatório:
Windows, Word e Excel;
Gestão de pessoas;
Liderança;
Desejável:
Introdução à norma de Gestão da Qualidade;
Relacionamento interpessoal;
Análise de problemas e tomada de decisão;
Programa MPT e suas ferramentas de apoio;
Trabalho em equipe;
Negociação.
Responsabilidades principais:
1. Programar atividades envolvendo o jumbo;
2. Orientar e responder pelas operações do jumbo de acordo com a programação estabelecida;
3. Promover operações seguras e produtivas buscando sempre a melhoria contínua dos processos;
4. Orientar os estudos de melhorias operacionais com foco na segurança e produtividade;
5. Conduzir trabalhos de melhorias e solução de problemas com base nos relatórios gerenciais, synergi e sugestões diversas;
6. Interagir com as diversas áreas de interface com o jumbo para planejar as atividades da equipe;
7. Acompanhar a manutenção dos jumbos junto ao departamento de manutenção;
8. Apoiar o programa FOCOS incentivando pessoas da equipe a serem observadores do programa e acompanhando o trabalho dos mesmos;
9. Promover reuniões de segurança;
10. Garantir o cumprimento dos procedimentos de segurança da empresa;
11. Promover o desenvolvimento pessoal e profissional da equipe através do acompanhamento de resultados, orientação e treinamento;
12. Treinar e acompanhar a formação de novos colaboradores;
13. Fazer o controle de freqüência e férias dos funcionários;
14. Responder pela sua própria segurança e contribuir para a melhoria da segurança em geral utilizando as ferramentas de QHSE (synergi, focos, minuto de segurança...);
15. Respeitar os padrões de coleta seletiva da empresa;
16. Promover a solução de problemas que gerem impactos ambientais;
17. Cumprir os procedimentos do MPT.
www.vagas.com.br vaga v 554311
- Dar suporte ao coordenador de jumbo;
- Liderar as equipes supervisionando, controlando e orientando os serviços desenvolvidos pelos oficiais líderes de jumbo e seus subordinados;
- Distribuir tarefas aos oficiais líderes e acompanhar a execução das mesmas;
- Responder pelas atividades delegadas a ele e à equipe sob sua liderança;
- Zelar pela segurança das pessoas e dos equipamentos sob sua responsabilidade, dentre outras atividades.
Requisitos do cargo
Formação:
Superior completo em administração, economia, logística, tecnologia mecânica, gestão da produção;
Desejável:
3 anos em cargos de gestão;
Outros Treinamentos:
Desejável inglês intermediário.
Obrigatório:
Windows, Word e Excel;
Gestão de pessoas;
Liderança;
Desejável:
Introdução à norma de Gestão da Qualidade;
Relacionamento interpessoal;
Análise de problemas e tomada de decisão;
Programa MPT e suas ferramentas de apoio;
Trabalho em equipe;
Negociação.
Responsabilidades principais:
1. Programar atividades envolvendo o jumbo;
2. Orientar e responder pelas operações do jumbo de acordo com a programação estabelecida;
3. Promover operações seguras e produtivas buscando sempre a melhoria contínua dos processos;
4. Orientar os estudos de melhorias operacionais com foco na segurança e produtividade;
5. Conduzir trabalhos de melhorias e solução de problemas com base nos relatórios gerenciais, synergi e sugestões diversas;
6. Interagir com as diversas áreas de interface com o jumbo para planejar as atividades da equipe;
7. Acompanhar a manutenção dos jumbos junto ao departamento de manutenção;
8. Apoiar o programa FOCOS incentivando pessoas da equipe a serem observadores do programa e acompanhando o trabalho dos mesmos;
9. Promover reuniões de segurança;
10. Garantir o cumprimento dos procedimentos de segurança da empresa;
11. Promover o desenvolvimento pessoal e profissional da equipe através do acompanhamento de resultados, orientação e treinamento;
12. Treinar e acompanhar a formação de novos colaboradores;
13. Fazer o controle de freqüência e férias dos funcionários;
14. Responder pela sua própria segurança e contribuir para a melhoria da segurança em geral utilizando as ferramentas de QHSE (synergi, focos, minuto de segurança...);
15. Respeitar os padrões de coleta seletiva da empresa;
16. Promover a solução de problemas que gerem impactos ambientais;
17. Cumprir os procedimentos do MPT.
www.vagas.com.br vaga v 554311
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