A Chocolates Garoto abriu processo seletivo para contratação de 5.650 promotores de vendas temporários que irão atender a demanda da Páscoa em diversos Estados. O período de trabalho é de dois meses (fevereiro e março) com possibilidade de efetivação.
Para concorrer a uma vaga é necessário ter idade mínima de 18 anos, ter concluído o ensino médio e ter habilidade para relacionamento com varejistas, divulgação de produtos e abordagem ao consumidor.
O processo seletivo consistirá em análise dos currículos, avaliação e entrevista psicológica, exames médicos clínicos e laboratoriais, entrega de documentação, integração e admissão.
Como se candidatar
São Paulo (2.000 mil vagas)
Enviar currículo para o Grupo Gente: pascoa@grupogente.com.br
(11) 3224-6080
Goiás, Distrito Federal e Tocantins (250 vagas)
Enviar currículo para 2M promoções: informações@2mpromocoes.com.br ou relatórios@2mpromocoes.com.br
(62) 3579-1773
Espírito Santo, Minas Gerais e Rio de Janeiro (1.150 vagas)
Enviar currículo para Café Comunicação Integrada: pascoagaroto2013@cafecomunicacao.com.br (especificar, no assunto do e-mail, qual o local onde deseja participar da seleção: RJ, MG ou ES).
(21) 2493-6687 / (21) 2493-6684
Amazonas, Acre, Pará, Roraima e Mato Grosso do Sul (200 vagas)
Enviar currículo para Impacto
Mato Grosso do Sul / Acre / Pará / Roraima: impactocg@gmail.com.br
(67) 3026 – 8000
Amazonas: cvmanausimpacto@hotmail.com / manausimpacto@gmail.com
(92) 3659 – 0069 / (92) 3659 – 0063
Região Nordeste (750 vagas)
Enviar CV para Pleno: rh@plenoonline.com.br
(81) 2119 – 3444
Curitiba e região / Santa Catarina (200 vagas)
Enviar currículo para Pró-eventos
Curitiba e região: pro.garoto@agenciaproeventos.com.br
Santa Catarina: prosc.garoto@agenciaproeventos.com.br
(41) 3151-2418 / (41) 3151-2458
Demais cidades do Paraná e Rio Grande do Sul (800 vagas)
Enviar currículo para Expertise Group / Full Promo: recrutamento@fullpromo.com.br
(51) 3073-7212
Mato Grosso (300 vagas)
Cadastrar currículo no site www.rhbrasil.com.br
(65) 3624-2330
Fonte: UOL Empregos
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